評価制度を教えてほしい

今、スタッフに仕事を色々お願いしています。うちのスタッフはとてもしっかり働いてくれるので嬉しいのですがやってくれた事に対して評価をどうつけてあげれば良いのかがわからないんです。

カットの講習行ってお店に落とし込もうとやってくれているけどまだ成果は出ていないとか、リクルートで求人に動いてくれたけど成果は出なかったとか、お店の決まりをずーと作ってくれているとか。

どうやって評価して給料に還元してあげれば良いのか色々話を聞いて、考えていきます。